Director of Quality and Higher Education BLUD63108
- Recruiter
- Blue Octopus
- Location
- Deeside or Wrexham
- Salary
- £58,298 - £60,855 per annum
- Posted
- 25 Apr 2018
- Closes
- 14 May 2018
- Sectors
- Education & Teaching, Further Education, Management
- Contract Type
- Permanent
- Hours
- Full Time
Our client is one of the UK’s largest colleges employing more than 1450 staff in over five campuses, all conveniently located in North East Wales, offering easy accessibility from within North Wales, Shropshire, Wirral, Merseyside and Cheshire.
Based at either their Deeside or Yale campus, the Director of Quality and Higher Education will be responsible for;-
- Quality reporting and assurance; ensuring the quality of teaching and learning across the College is highly effective, including their pastoral and tutorial functions.This will include previous inspection experience including self-assessment frameworks, and compliance with awarding bodies eg Estyn or Ofsted.
- Leading on the implementation of Higher Education strategy to maintain and grow their current offering.
Reporting to their CEO, you will provide outstanding strategic leadership which role models the Corporate Behaviours and supports the Institutions vision and values, together with the management and development of key strategic accountabilities. You must ensure that the provision meets the needs of learners, employers and other stakeholders, is of the highest possible quality in terms of learner outcomes, progression and learner/employer satisfaction and reflects the vision, mission, aims and values of the Institution.
To be successful in this role, candidates must hold a relevant Degree (or an equivalent qualification) and have previous experience within the education sector. Demonstrating personal vision and direction whilst responding well to new challenges, you will have a good understanding of funding mechanisms, financial planning and control of resources along with curriculum / quality planning. You should also have knowledge of The Common Inspection Framework and be able to make a significant contribution to the strategic direction of the organisation.
With previous experience of leading a team, you will be able to motivate and identify appropriate development opportunities for team members and be comfortable appropriately challenging staff and holding difficult conversations. Previous experience of acting as a Nominee or as an Estyn or Ofsted peer inspector is essential, as is previous management experience of leading teaching and learning or quality improvement.
Those who hold a recognised teaching qualification and who have experience of working with higher education bodies will be of distinct advantage.
Although not essential, the ability to speak Welsh is desirable.
A DBS Disclosure will be requested from the successful applicant being offered the position.
Closing Date: Monday 14th May @12pm
Interviews to be held on 23rd and 24th May 2018
This is a Blue Octopus Recruitment Ltd vacancy who are operating as an employment agency. Once you have clicked to apply for this vacancy, we will then send you more information on the role including a copy of the application form via email.
Cyfarwyddwr Ansawdd ac Addysg Uwch
Glannau Dyfrdwy neu Wrecsam
Cyflog £58,298 - £60,855 y flwyddyn
Parhaol, Llawn Amser
Ein cleient yw un o golegau mwyaf Prydain ac mae’n cyflogi dros 1450 o staff ar 5 safle sydd wedi'u lleoli'n gyfleus yng Ngogledd Ddwyrain Cymru ac sy'n hawdd cyrraedd atynt o Ogledd Cymru, Swydd Amwythig, Cilgwri, Glannau Merswy a Swydd Gaer.
Gan weithio ar ein safle yng Nglannau Dyfrdwy neu Iâl, fel Cyfarwyddwr Ansawdd ac Addysg Uwch, byddwch yn gyfrifol am:
- Roi gwybod am ansawdd a sicrwydd, gan sicrhau bod ansawdd yr addysgu a dysgu drwy’r coleg yn dra effeithiol, gan gynnwys ein swyddogaethau bugeiliol a thiwtorialau.Bydd hyn yn cynnwys profiad o arolygiadau a fframweithiau hunanasesu, a chydymffurfio â chyrff dyfarnu e.e. Estyn neu Ofsted.
- Byddwch yn arwain gyda gweithredu’r Strategaeth Addysg Uwch i gynnal ac i gynyddu’r hyn rydym yn ei gynnig ar hyn o bryd.
Yn atebol i’n Prif Weithredwr, byddwch yn darparu arweinyddiaeth strategol ragorol sy'n modelu rôl yr Ymddygiadau Corfforaethol ac yn cefnogi gweledigaeth a gwerthoedd y sefydliad, ynghyd â rheoli a datblygu atebolrwydd strategol allweddol. Mae’n rhaid i chi sicrhau bod y ddarpariaeth yn bodloni anghenion dysgwyr, cyflogwyr a rhanddeiliaid eraill a’i bod o'r ansawdd uchaf posibl o ran canlyniadau dysgwyr, symud ymlaen a bodlonrwydd dysgwyr / cyflogwyr a'i bod yn cyd-fynd â gweledigaeth, cenhadaeth, nodau a gwerthoedd y sefydliad.
I lwyddo yn y swydd hon, mae’n hanfodol bod gennych radd berthnasol (neu gymhwyster cyfwerth) a phrofiad o weithio yn y sector addysg. Gan arddangos gweledigaeth bersonol a chyfeiriad wrth ymateb yn dda i heriau newydd, bydd gennych ddealltwriaeth dda o fecanweithiau cyllido, cynllunio ariannol a rheoli adnoddau, ynghyd â chynllunio cwricwlwm / ansawdd. Dylech hefyd fod yn gwybod am y Fframwaith Arolygu Cyffredin a gallu cyfrannu’n sylweddol at gyfeiriad strategol y sefydliad.
Bydd gennych brofiad o arwain tîm, byddwch yn gallu ysgogi aelodau’r tîm a chanfod cyfleoedd datblygu priodol iddynt. Mae’n hanfodol bod gennych brofiad o weithredu fel Enwebai neu fel arolygwr cymheiriaid Estyn neu Ofstead, yn ogystal â phrofiad fel rheolwr o arwain addysgu a dysgu neu wella ansawdd.
Byddai’n fantais glir petai gennych gymhwyster dysgu cydnabyddedig a phrofiad o weithio gyda chyrff addysg uwch.
Byddai’n ddymunol petaech yn gallu siarad Cymraeg.
Byddwn yn gofyn am wiriad DBS gan yr ymgeisydd llwyddiannus a fydd yn cael cynnig y swydd.
Dyddiad Cau: 12pm dydd Llun 14 Mai
Cynhelir y cyfweliadau 23 a 24 Mai
Mae hon yn swydd wag Blue Octopus Recruitment Ltd., sy'n gweithredu fel asiantaeth gyflogi. Unwaith y byddwch wedi clicio i wneud cais am y swydd hon, byddwn yn anfon e-bost atoch chi gyda rhagor o wybodaeth am y swydd a chopi o'r ffurflen gais.